【前言】以下是热心会员“poxisimen”分享的物业员工转岗申请书（共3篇），供大家参阅。
篇1：物业员工转岗申请书
尊敬的领导您好：
在这里，我要衷心感谢您给予我加入xx物业管理有限公司xx分公司从事办XXX工作的机会。
来到新的工作岗位，我发现自己对于物业行业之前接触甚少，同时也意识到之前在这个职位上表现出色的同事。这种无形压力让我开始怀疑自己是否能够达到卓越表现，缺乏自信，时常担心做得不够好或者不正确。因为有很多事情和公司内部运作并不熟悉，所以一开始我的工作确实表现不佳。
但幸运的是，在同事和朋友的帮助与鼓励下，我逐步进步并且适应了这份工作，并且热爱上了它。在此特别感谢办公室领导和同事们给予我的入职指引和帮助，感谢他们提醒和指正我的错误。
工作中让我深刻领悟到要始终把握好自己的岗位职责，认识到该职位在整个体系中承上启下、对内对外都至关重要。必须扎实承担起秘书、参谋、协调、服务和联络等具体任务。时刻提醒着自己需要保持高度的事业心态，遵守公司纪律，并提高工作效率。
如果我的申请未能获通过，我并不会气馁。这只意味着我的综合素质还需与公司标准更为接近，需要经受更多锻炼和考验。我将继续努力学习，缩小差距，并争取早日成为公司的一名正式员工。
篇2：物业员工转岗申请书
尊敬的领导:
我是XX部门的XXX，于X年X月X日成为贵公司的试用员工，到今天已经有X个月，试用期已满。在这段时间里，我自认能够完全胜任工作，根据公司的规章制度，现申请转为正式员工。
在这段时间里，我主要的工作是XX，通过锻炼，我熟悉了XX的整个操作流程。在工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;XX方面不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为XX做出更大的贡献。
当然，初入XX，难免出现一些小差小错需要领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢XX的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢大家对我工作中出现的失误给与提醒和指正。
公司宽松融洽的工作氛围，团结向上的企业文化，使我在较短的时间内适应了这里的工作环境，同时让我很快与同事们成为了很好的工作伙伴。经过这X个月, 我现在已经能够独立处理本职工作, 当然我还有很多不足的地方, 处理问题的经验方面有待提高, 团队协作能力也需要进一步增强, 需要不断继续学习以提高自己XX 的能力。
万达集团成立于1988年, 是全国罕有跨区域商业地产投资商，在近30个城市拥有40个大型城市综合体项目持有租凭物业面积约420万平方米. 万达20年足迹跨越中国北京上海天京大连哈尔滨沈阳重庆成都宁波武汉济南等近30座主要城市. 20xx年 万达集团更荣获中国房地产百强企业 综合实力TOP10 20xx年 中国500强第298名 继续领跑中国商业地产.
我很喜欢这份工作 这半年来我学到了很多 感悟了很多 看到XX 的迅速发展 我深深地感到骄傲和自豪 也更加迫切地希望以一名正式员工身份在这里工作 实现自己奋斗目标 体现自己人生价值 和 XX 一起成长.
在此 我提出转正申请 恳请各位领导给予我继续锻炼自己 实现理想机会. 我会以谦虚态度和饱满热情做好我的本职工作 为 XX 创造价值 同 XX 一起展望美好未来!
此致
敬礼!
篇3：物业员工转岗申请书
尊敬的领导：
时光如梭，我已在xx物业度过了近3个月。这段时间里，我的工作和学习让我深刻领悟到了实践经验与理论知识之间的巨大鸿沟，正如俗话所说“纸上谈兵不如实践出真知”。从抽象的“空中楼阁”一下子跃迁至现实的“地面”，成为一名物业维修者，我面临着重重挑战。特别是作为一个刚刚走出校门、对电工维修一窍不通的新手，我清楚自身的不足之处，明白只有付出更多汗水和辛劳，才能胜任本职工作，不负领导期望。幸运的是，在单位领导们尤其是我的两位经理的宽容和耐心下，在同事们无私的帮助下，无论在思想上还是工作上都得到了极大锻炼和提升。近3个月来，接触各种人和事情，我收获满满、成长良多。
首当其冲需要改正的是浮躁心态。有时候为求速度而牺牲质量，有时专注于一件事却忽略了其他事项及其关联性，造成前后矛盾。如果没有同事及时指正提醒，恐怕我至今仍未察觉自身问题并改进。因此，在工作中始终怀着感恩之心；其次则是业务技能尚需精进。总结这几个月以来的忙碌与充实、汗水与收获，我怀揣信心期待未来工作，并诚恳希望领导给予转正机会。
此致
敬礼