【导语】以下是热心网友“ipuyh24”分享的公司财务管理建议手册（共3篇），供大家赏析。
篇1：公司财务管理建议手册
尊敬的x总：
您好！
上次我们交流之后，我对公司的业务范围和财务状况有了一个初步的了解。现在针对x总提出的三个方面，我谨慎地提出我的几点建议：
1、内部控制方面：
除了项目预算外，我们需要建立健全完善的内部预算机制。管理费用和销售费用的控制需要年度、季度和月度的财务预算，每个部门都应定期上报本月度的财务预算和资金计划。所有费用发生需在预算范围内，特殊情况超支需经部门负责人和公司领导审查批准。特定管理费用如业务招待费、差旅费等应提前申请，并控制在规定额度内。
2、外部融资方面：
首先，我对公司当前资产负债率了解不深入。若传统融资已考虑过，则可考虑项目担保融资模式。我接洽并关系亲近的融资机构有瑞桥担保、新华信托、华夏银行加州支行等。反担保措施不是大问题，我们最近完成了一笔1000万的担保贷款，在担保公司与银行合作中利用项目实现融资。这种合作模式下，反担保措施会形式化，但项目必须可靠，还款保障必须严格。根据我所知公司状况，暂无必要通过信托渠道融资，原因在于规模未达到信托要求且成本较高。
3、内部团队建设：
一个完整的财务体系需要设立多个关键岗位来保证公司内部财务管理的全面性和有效性。主办会计负责公司的财务核算、审核成本费用、参与预算审定和资金计划编制等工作，并提交经营报告给高管；对外会计则主要处理纳税申报、融资报表编制以及销售发票开具等任务；预算员负责项目预算和财务预算的制定，并参与市场核价工作；出纳主要处理银行现金事务和日常费用收支；而财务总监则负责年度季度财务预算、融资方案确定等高层次工作。
这些不同岗位间需密切协作，特别是在融资方面需要与公司其他部门紧密配合。沟通能力和协作精神是每个岗位必备的素质。建立良好的协作平台，团队战斗力将大大提升，工作效率也能得到提高。
除了以上述内容回答x总提出的问题外，税筹也是不可或缺的一环。针对公司多元化特点，建议聘请专业税务师事务所进行全面税务策划，找出潜在的税筹空间。集思广益，专业团队制定的方案将更加准确有效。
篇2：公司财务管理建议手册
xx房地产开发有限公司：
我们接受委托对贵公司20xx年财务进行了审计，现就审计中发现的问题提出如下建议，仅供领导参考。
一、会计核算存在的问题
1、在记账凭证编制过程中存在创新不足的情况。会计人员将“现金月报表”作为编制记账凭证的依据，却未平行登记，违背了会计核算的基本原则。“现金月报表”主要用于交接现金收支情况，与企业经营活动无直接关联，不应用于记账凭证编制。
2、填列记账凭证时出现信息缺失。摘要栏空白、附件张数未标注、单据完整性欠缺。
3、会计科目使用不当。混淆应收账款、预付账款、其他应收款和其他应付款等往来科目，例如将预付工程款错误地归类为应收账款，正确做法是按照预付账款处理。其中，应收账款和预收款随销售行为发生，而预付款和应付款伴随购买活动发生，其他应收/付款则与经营活动无直接联系。
4、忽略公司间独立性原则。本公司与潜山广厦仁和商贸有限公司属于两个独立法人实体，在资金往来上不得混淆处理，需严格执行往来款项规定。
5、对李德等人领取的汽车按揭款处理方式存在问题。根据协议约定，汽车按揭费用由公司支付后不能再次回笼，并非适宜作为应收账款处理，而应归入费用支出范畴。
6、未能及时结清往来款项。
7、会计科目设置有遗漏。作为房地产开发企业至关重要的“开发间接费用”科目未予设立。
8、部分涉及金融税务政策相抵触事项未妥善处理。例如个人借贷和虚假按揭等情况不宜纳入账务处理范围。
二、意见与建议
1、强化会计基础工作并提升从业人员素养，确保稳定的会计队伍。加强业务知识学习，掌握税收法规，并依据《企业会计准则》进行核算操作以有效税务规划和合理避税。
2、完善会计科目设置方案。新增“开发间接费用”科目，并针对开发项目建立详细的成本、收入和税金明细账目。
3、及时清理往来款项记录。在年末总结前确保完成往来资金对帐工作，并在项目结束后及时开具预付工程票据并转入开发成本。
4、针对县级地方税务局房地产企业税收管理政策加强开发成本核算工作，特别是土地增值税筹划必须慎重考虑，并且所有与项目相关支出必须通过“开发间接费用”核算后再转入成本。
5、针对李德等人领取的汽车按揭款问题建议公司直接支付相关费用，并视公司决策将其列为费用支出而非往来资金项目。若列为应收项目，则可能造成潜在损失风险。
6、关于个人借款的处理方式需要重新思考，账上反映既无法确保隐私保护，又会导致公司需要代扣利息所得税。建议将个人借款信息在帐外呈现，通过杨总个人与公司之间的往来来处理。但务必确保帐外记录真实可靠，并加强监督。
7、假按揭行为违背金融政策规定，应当完善相关手续程序，以规避银监会的检查审查，最好选择在帐外进行处理。
8、针对实收资本的处置问题，建议将个人借款转至杨总名下，并记入“其他应付款”科目中，用以对冲虚列的实收资本。
9、坚持“费用增加，收入减少”的原则，在政策允许范围内，尽可能地增加支出项目。例如：可以根据个人所得税起征点提高工资标准或虚构人员增加工资支出。对于不需要开具发票的收入项目，则尽量避免在账目中体现。
篇3：公司财务管理建议手册
XXX有限公司：
我们接受委托对贵公司20××年度、20××年1~11月财务进行了全新概念的深度挖掘，现就发掘的关键问题和情况提出以下前沿建议，供领导研究参考。
1. 应收账款：企业末期应收账款规模庞大，部分账款积压时间较久。 建议：在年终结算前妥善处理应收账款，与客户核对账目以确保准确性。
2. 其他应收款：企业备用金科目额度高企，尚未构建创新备用金管理机制。
建议：在年终结算前优先处理备用金，评估是否需要将部分转为当期费用，并主动打造完善的备用金管理系统。
3. 企业其他应付款-河南鼎力杆塔股份有限公司余额18,748,450元源自企业会计处理疏漏。
建议：及时纠正会计处理错误的科目。
4. 企业存货规模庞大，存货周转率偏低。
建议：深入分析存货周转率低下的原因并评估其合理性。
5. 长期股权投资：企业3亿长期股权投资于昌新区高盛小额贷款有限责任公司，已完成转让但尚未办理工商变更手续。
意见：公司需密切关注长期股权投资工商变更登记进展，及时完善相关手续。
6. 无形资产：当期专有技术无形资产增加系研发费用资本化的一部分，但缺乏研发费用符合资本化条件的书面证明文件。
建议：研发部门宜制定涉及项目进展的详实文件，并积极配合财务部门确保正确核算研发费用。
7. 其他非流动负债核算包含四个政府补助项目（双百计划、工业中小企业技改、支持创新和产业产品调整专项资金、20××年重金属防治专项资金），其中双百计划已于20××年12月达可使用状态，但公司未提供其他三个项目进度文件。
建议：积极准备并提交有关项目进展文件给予审查。
8. 公司内部控制制度及相关文件尚不完善。
意见：公司迫需立即建设健全内部控制管理制度并开始有效执行。