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商业演讲稿

时间:2024-03-15 09:24:42 演讲稿

  【导语】以下是网友“panpierao”整理的商业演讲稿(共3篇),供大家阅读。

篇1:商业演讲稿

  尊敬的诸位同仁、搭档们、社会各界朋友们:

  新年到了!

  我们一同经历了一个充满百味人生的XX年,迎来了崭新的XX年。在这个全国共庆的日子里,祝愿所有的新老伙伴,在新的一年里身体健康,工作顺遂,家庭幸福!献上新年美好寄语。

  过去的一年,是奋斗创业之年,是拼搏进取之年,也是公司值得自豪的一年。广大员工沿着公司发展方向励精图治,勤劳拼搏,忠于岗位,共同为共同目标而努力前行,取得了卓越成就。企业新春祝福语汇总。

  新的一年带来新愿景:愿我们公司如巨龙腾飞,事业如绚丽多彩鲜花绽放,公司坚若磐石稳固有力,员工如手足般紧密团结,朋友长青如松柏常青,生活甘甜圆满似蜂蜜。让我们共同期许:未来更加辉煌!

  最后,请接受我诚挚的祝福:新年快乐!

篇2:商业演讲稿

  曾有智者言:“大海之阔容得百川,苍天之高任飞鸟。”这句话实际上揭示了企业发展与个人价值的相互关系。员工的个人价值必须融入企业的蓬勃发展中,方能得以充分体现。若脱离企业的成长轨迹,个人价值便只是一纸空谈。而事实上,员工自我价值的实现同时也是推动企业发展不可或缺的动力,二者相辅相成,相互交织。

  唯有在企业的繁荣进程中,个人价值才会被完整彰显。员工首先需要为企业的发展贡献心力并满足其需求,在满足了公司所需基础后,才能谋求个人利益。而个人的真正价值恰恰体现在这一过程之中。如果追求个人价值时漠视了企业需求、利益和成功发展,最终将难以达成自身目标。员工为企业创造的价值越大,则其个人成长速度愈快,个人价值实现程度也愈高。

  个人的卓越价值是推动企业前行的核心引擎。我们深知,在知识经济时代,公司产出主要源于无形资产;传统有形资产所带来效益已逐渐式微。所谓无形资产即新观念、新智识、新创意、新技术、新信息。而这些珍贵宝藏之承载体正是“人”。如若个体停止探索追求、忽略了自身发展,则何来接纳新理念、新智识、新创意、新技术、新信息?对于我们这样一个煤炭行业来说,此举尤为至关重要。唯有积极拥抱新生事物,并应用于日常工作实践中,持续开拓革新,方能使公司生产力持续增长,并助推组织不断向前。

篇3:商业演讲稿

  普光气田首期20亿立方米产能即将启用,代表着中原石油人几代人梦寐以求的千万吨级油气田即将现实化——

  普光,中原油田闪耀希望之光

  坐落在大巴山深处的小镇普光,迎来了首期产能即将投入使用的时刻。这个小镇越发感受到中原油田24万职工家属满怀期待和关注。

  毫无疑问,普光气田的投产将极大地加强油田持续增长的资源基础和整体实力。随着油气生产量跨上新高度,油田盈利能力将显著提升,经营形势也会有明显改善,职工群众生活水平有望得到进一步提升。

  资源是油田发展的根本。普光气田丰富的天然气储备将极大地增强油田资源基础,有效缓解了人多资源少、接替不足、发展乏力等深层次矛盾,为油田持续有效发展提供了强有力支持。

  要推动油气领域的发展壮大,何其重要?从事石油勘探开采的人都清楚,拥有丰富资源储备是必须条件,并需不断更新接替。自1975年开始规模勘探至今,中原油田为国家能源贡献巨大。然而近年来,由于新区域勘探进展缓慢,导致中原油田面临储采不匹配等问题,这些深层次问题严重制约了油田发展。曾陷入资源紧缺、发展乏力困境。

  资源紧缺问题一直是中原油田决策者和职工家属心头挥之不去的阴影。为促进发展、保障二十万员工及家属生计,科技工作者日夜忙碌寻找新资源替代品,探险者殚精竭虑开辟新前景。他们呼唤、期待着:何时才能找到新大型油气藏?几代中原石油人建设大型油气藏之梦何时成真?

  历史常给予我们新的希望与惊喜。20--年7月30日,普光1号井实现工业性气流开采成功,标志着普光气田被发现并开启建设序幕,为中原油田带来了希望之光。

  目前确认显示, 普光气田已探明可采储量达亿立方米, 技术可采储量亿立方米。普光成为我国迄今规模最大、含量最高的特大型海相气藏, 也是我国五个20xx年以上超级天然气藏之一。同时进行海陆立体勘探, 已报告陆相地质储量数百亿立方米. 陆相地质地层内天然气不含硫化物, 浅埋, 是优质清洁能源. 海陆联合勘探无疑将进一步挖掘普光天然气潜力, 确保稳定产出.

  如今, 中原油田拥有这样一个前景广阔的资源基地, 我们理应欣喜鼓舞, 蓄势待发, 全力以赴奉献我们的才华和汗水!

  随着普光气田的投产,中原油田的资源版图将从黄河之滨扩展到川东北,巴山深处,将形成中原油田大发展的新支撑点,油田资源基础得到极大增强将成为现实。中原油田单纯依靠东濮这一资源支撑点的局面将得到改变,将逐步形成东濮老区、普光新区协调发展的局面。这无疑将极大地缓解困扰油田多年的储量不足、人多油少、发展动力不足的矛盾,增强油田广大干部工人持续发展的信心和科学有效发展的能力。

  普光气田开发建设为油田石油工程队伍提供了巨大的市场空间。气田投产后形成的油气销售收入将大大增加油田的经济总量。

  20——年,中国石化为解决中原油田持续发展问题,决定将川东北普光气田交给中原油田分公司负责开发建设和管理。也正是从这时开始,地处黄河之滨的中原油田与大巴山深处的普光开始了历史性握手,普光气田也由此进入中原油田的发展史,并必将成为中原油田发展史上极为突出和重要的一章。

  “通过参与普光气田开发,我们20多支钻井队获得的市场份额总量在数十亿元以上。”西南钻井公司经理周祥林告诉记者。其实,从参与普光气田开发建设以来,中原油田石油工程系统整体获得了很好的经济效益。油田钻井、油建、建工、管具、测井、井下作业等石油工程队伍,以及数以千计的干部工人通过全面参与普光气田建设,从普光气

  体销售收入100多亿元,“十二五”期间预计年产1300万吨天然气和数百万吨硫磺等副产品销售到国内外, 每年天然气销售收入可达100多亿元, 加上硫磺产品销售收入共100多亿元, 油田经济总量约500亿元, 增长近一倍, 前景非常美好。

  经济总量扩大是企业发展标志之一. 中原 oil field 的经济总量长时间与人员总量不成比例. 然而, 普光 gas field 投产后带来了显著改善. 显然, 普光 gas field 不仅加强了 oil field 的资源基础, 成为重要生产基地之一, 还为 oil field 带来丰厚经济回报. 随着 oil field 经济总量快速提升, 可预见到 oil field 经营情况将会有所改善, 盈利能力也会扩大, 这些都将为 20 万职工家属分享 oil field 发展成果提供坚实基础。

  在普光气田的开发建设过程中,所形成的技术、人才优势,管理经验的积累,以及精神财富的积淀,将对油田提升核心竞争力产生极为深远的影响。

  站在普光气田即将带来丰厚资源和巨大经济份额的面前,“看得见的是银,看不见的是金。”为了开发建设这一中原油田资源接替的战略阵地,保持中原油田持续发展,油田上下演绎着一场雄浑交响乐。在这个过程中,中原油田也受到普光气田深远影响,积累了大量有形与无形的财富。

  谈起普光气田的建设时,常用“首创”、“最大”、“最快”等词汇来描述其技术运用项目。几年来,普光气田已成为中原油田技术创新和技术集成的重要舞台。广大科技工作者在建设过程中形成了适合普光气田特殊要求的钻井、试气、集输、净化工艺技术,并成功运用于普光气田特殊开发技术要求下,推动了许多首创性技术的诞生。从某种意义上说,普光气田的开发建设史就是一部中原油田科技水平提升历史。企业竞争力核心在于技术优势,在普光气田建设过程中形成独创性技术优势全面提高了油田开发能力,并为同类气藏开发提供了可供参考借鉴的经验。

  在普光气田特殊自然环境下,中原油田职工队伍克服各种困难,并练就适应当地自然地貌和气体特质的特殊作战本领。从钻井施工到地面工程建设再到试气作业和净化厂建设……参建施工队伍完成了从“平原部队”到“山地兵团”的转变。锻炼出大批复合型人才为未来市场竞争积累“资本”。

  面对普光气田“四高一深”的气藏特点和复杂地质条件,油田全力以赴使用世界先进手段完成极其繁杂安全生产管理工作。形成国内示范性安全管理规范和操作流程,在中国难采储量开发方面做出贡献,并打造世界级安全管理模式。这无疑是对中国开发难采油气储量贡献之一,也是中原油田管理财富之一。

  多年来,油田广大职工凭借着开发建设大气田的激情豪迈、充沛饱满的工作热情以及科学务实的工作作风,投身这一宏伟事业。他们塑造了崭新的时代形象,培育了爱国爱企、胸怀大局,迎难而上、艰苦奋斗,淡泊名利、忘我奉献,敢为人先、勇于创新,团结协作、和谐共进的“五种精神”。这种精神创新和丰富了油田企业文化内涵。

  中原石油勘探局局长、分公司总经理、普光分公司经理孔凡群曾深刻剖析:“普光气田的开发建设需要油田集结全力,调动所有资源,更好地发挥油田技术优势和队伍优势,推动油田整体协调发展。”

  我们有信心相信,普光气田将凭借其丰富的资源基础和广阔的发展前景成为备受世界瞩目的大气田。中原油田也将因普光气田投产和川气东送工程顺利实施而焕发出更多生机与活力。